就活戦線　必要なのは「つながるスマホ」、トレンドは「ソー活」 | RBB TODAY

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オーシャナイズは、2012年度及び2013年度の新卒採用活動における、就活生とスマートフォンに関する意識...概要を表示 オーシャナイズは、2012年度及び2013年度の新卒採用活動における、就活生とスマートフォンに関する意識比較調査を2011年11月17日から21日にかけて実施し、その結果を公開した。対象は昨年度就職活動を行った（2012年度就活生）300人、及び今年度就職活動を行う（2013年度就活生）300人。 今年度就活生に対して、昨年と異なる採用スケジュールについてどう考えているか、という質問をしたところ、9割が不安と答え、スタートが遅い分「事前の情報収集がカギ」「逆に事前準備を早めに動く必要がある」という回答が上位にあがった。また、既に何か活動を始めているかという質問には、「就職対策セミナー参加（48％）」「説明会参加（33％）」など能動的な情報収集の傾向がみられた。 次に、昨年度就活生に対して、就活初期不安だったこと、という質問をすると、「情報収集（業界・企業情報の収集、説明会やセミナーのエント

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