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    libra_666_arbil “『この1冊ですべてわかる コーチングの基本』”

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    braitom
    braitom 良いまとめだ。

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    kasumani
    kasumani マネジメントって何すればいいの〜?1年間マネジメントに向き合ったのでまとめを書きます こんにちは!Supershipの永田ゆにこです!「Supership株式会社 Advent Calendar 2016」の20日目を担当します(^o^)今年は会社のやつに参加

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    lue4881 参考になります。

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    nokogiring
    nokogiring こういうエントリーを見るマネージャーが増えるといいな

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    yuma_sun
    yuma_sun わかりやすい。

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    TTTT2
    TTTT2 マネジメントだけで結構なタスクだよな。 プレイングマネージャーとかたいへん。

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    YukeSkywalker
    YukeSkywalker 参考になる。最近そういう仕事増えてきたからな。

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    junpei0029
    junpei0029

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    windish
    windish 良いまとめ。と同時に下からの信頼は厚くても上からひどい扱いを受けるケースがあるんで中間管理職はめんどい。経営層の扱いがなあ

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    yoiIT
    yoiIT マネジメント対象の人数によって全く変わったりするので注意。

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    psfactory
    psfactory マネジメントって何すればいいの〜?1年間マネジメントに向き合ったのでまとめを書きます - Qiita

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    uturi
    uturi 興味深い話。上からの圧力についての話がないから『やりたいように育てる』ように見えるけど、実際は『上司からの圧力を受けつつ部下を育てる』だからなかなか上手くいかなそう。理念は素晴らしいし見習いたい。

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    s_nagano
    s_nagano 自分のグループにいるメンバーのモチベーションや能力を引き出し各人が参加しているプロダクトでパフォーマンスをより出せるよう目標達成を支援するという人材マネジメントと組織マネジメントが合わさったようなもの

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    parapara29
    parapara29 あとでこの本読もう

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    tiisanaoppai
    tiisanaoppai おもしろかった。まず「年を取れば誰でもマネジメントができる」のは幻想だと判ろう。マネジメントだってスキルのひとつで、専門的技能なんだよ。

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    fumisan
    fumisan アカウンダビリティですよ

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    fuutaro00001 わからんね

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    otihateten3510 まだ読んでないけど会社にいる3つのタイプは面白い

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    and_hyphen
    and_hyphen すごくぐっときた。

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    syu614 こんな人おったらええよな

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    ggg123 この人は賢い。一緒に仕事ができる人は幸運だね

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    gologo13 いいまとめ

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    poppun1940
    poppun1940 マネジメントって何すればいいの〜?1年間マネジメントに向き合ったのでまとめを書きます - Qiita はじめに こんにちは!Supershipの永田ゆにこです!「 Supership株式会社 Advent Calendar 2016 」の20日目を担当します(^o^)今年は

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    pebble8888 マネジメント

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    atjolove Qiitaってプログラミングについてのサイトだよね?

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    paradisemaker 新米マネージャーがメンバーの評価するの? マジっすか

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    okbm 素敵。チームが機能するとはどういうことかは名著

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    thesecret3 稀少なリソースの配分です。

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    chanohajp 共感〜

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