やる気と報酬やる気を上げるには？ - サラリーマン心理カウンセラーの日記

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やる気と報酬やる気を上げるには？ - サラリーマン心理カウンセラーの日記

こんにちは！サラリーマン心理カウンセラーです。突然ですが、報酬がなければ、やる気が出ません。(... こんにちは！サラリーマン心理カウンセラーです。突然ですが、報酬がなければ、やる気が出ません。(汗中国の会社の友人に聞いた話です。以前までは、その会社では罰金制度があったようで、例えば整理整頓ができていなかったり、検査の漏れが多い場合は罰金ということで給与から引かれていたようです。ある会社ではその上に名前が掲示されるというところもありました。しかしそれは離職に繋がり、会社にとっても難しい問題でした。そこで会社が実施したのは報奨金制度です。例えば不良を発見したとか、皆勤だったなど。そんな時には報奨金が出るのです。報奨金にしたことによって、モチベーションが上がるとともにルールを守るようになったといいます。また離職も少なくなりました。そこではいくら貰えるのかはわかりませんが、多ければ多いほどやる気も出ます。もちろん、報酬と言っても、金銭や名誉のような

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todaiog2019/07/09
shirococco2019/07/09
ECOUNSELOR2019/07/09

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