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大企業は良いかもしれないけど中小零細は就労条件がてんこ盛りになるだけだと思うんだよね。実際そうでないと会社回らないだろうし。で、余力でやってあげている担当外の作業にも責任を持たなくてはいけなくなると。
tambo のブックマーク 2022/08/31 10:12
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www.nikkei.com2022/08/31
厚生労働省は企業に対して、将来の勤務地や仕事の内容を従業員に明示するよう求める。現在は入社時に義務があるが、全ての社員に明示される仕組みを検討する。特定の仕事で働く「ジョブ型雇用」の広がりを受け、...
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大企業は良いかもしれないけど中小零細は就労条件がてんこ盛りになるだけだと思うんだよね。実際そうでないと会社回らないだろうし。で、余力でやってあげている担当外の作業にも責任を持たなくてはいけなくなると。
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