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陽キャである必要は全くないけど、自分の考えを言語化もしくは図示して伝える能力と相手の要望や目的を理解する能力は必要だと思う / それらを補って余りある技術力がある人は大企業に入る必要がない
airj12 のブックマーク 2021/08/12 22:14
某大企業『良い技術者が採用できない』 → 人事担当が超優秀な人材をコミュ力が低いという理由で落としまくってた陽キャである必要は全くないけど、自分の考えを言語化もしくは図示して伝える能力と相手の要望や目的を理解する能力は必要だと思う / それらを補って余りある技術力がある人は大企業に入る必要がない2021/08/12 22:14
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togetter.com2021/08/12
たろ丸 @tenche1204 某大企業が十分な報酬水準を用意して実際に応募も多いのに良い技術者が採用できないと嘆いていたので具体的な採用プロセスを伺うと一次面接が人事担当で超優秀な人材をコミュ力が低いという理...
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陽キャである必要は全くないけど、自分の考えを言語化もしくは図示して伝える能力と相手の要望や目的を理解する能力は必要だと思う / それらを補って余りある技術力がある人は大企業に入る必要がない
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