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三菱電機新入社員、社内発表会の直前に自殺 - 日本経済新聞

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    nyama02
    nyama02 社員の１割以上がメンタル休職って…絶句。あまりにもひどい数字。倫理面の話だけでなく、企業としての損失もかなりのものだった筈なのに経営陣は何もしなかったのか…訴訟リスクも放置とか無能としか言いようがない

    2019/12/08 リンク

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    hatebutabooboo
    hatebutabooboo 「社員の1割以上が精神疾患で休職したという。」ヤバ…。冷蔵庫三菱だったけど次買う時やめるわ…。

    2019/12/08 リンク

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    chaz_21
    chaz_21 新人の1割が精神疾患てこの会社頭おかしい

    2019/12/08 リンク

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    brain-box
    brain-box 私の友達も三菱電機に入社して若手のうちに自殺した。この会社の体質はずっと変わっていない。

    2019/12/08 リンク

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    suzutaku7
    suzutaku7 1割って。どう考えても組織の問題としか。

    2019/12/08 リンク

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    securecat
    securecat この規模の大企業で1割休職とか異常だし、そんな異常さに対して人が死ぬまで自浄もないなら、もう潰れたほうがいいんじゃないの

    2019/12/08 リンク

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    shikahan
    shikahan 今どき何をどうすればこんな体質や組織が放置され存続できるのかマジでわからん。カルト教団もビックリだな。

    2019/12/08 リンク

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    matchy2
    matchy2 旧日本軍体質

    2019/12/08 リンク

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    thirty206
    thirty206 相応の学歴を持った20代前半の若者を病院送りにしまくってるとか医療費全額会社に負担させなあかんやろ。反社といっても差し支え無し。/ただでさえ若年層減ってるのに人材の焼畑農業されたらたまったもんじゃないわ。

    2019/12/08 リンク

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    kobeni_08
    kobeni_08 一割休職ってことは三割ぐらいが、休職まで行かないが抑うつとかストレス症状出てる可能性もあり、すごい数/今時怒号と叱責で成果出そうなんて頭がおかしい、これは本当に昭和の悪習だと思う、成果出るわけない

    2019/12/08 リンク

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    ysync
    ysync 「怒声が延々と響き」怒号は暴行罪にしようや。家でも職場でも学校でも…。／ハインリッヒ。1割休職って3割は診断処方まではいってそう…。そして死んだのもこの人だけじゃなさそうだしな。

    2019/12/10 リンク

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    ryunosinfx
    ryunosinfx 社名を捨てるか、グループ全体で採用停止処分を食らえるようにすべきだが・・・死人や病症者が毎年出るとか、存在自体が国民の幸福の追求的にダメやろ。

    2019/12/09 リンク

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    quick_past
    quick_past 人の命をなんとも思ってないからこそ吐ける言葉＞死ぬ気でやれ　死ぬ気でやらなきゃいけないものなんて、ない。

    2019/12/09 リンク

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    estragon
    estragon これが事実ならその職場が集団ヒステリーだと思う / 「研修時から怒鳴られ、配属後の職場は上司の「死ぬ気でやれ」といった怒声が延々と響き、社員の1割以上が精神疾患で休職したという」

    2019/12/09 リンク

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    mioooon
    mioooon 最近参加してる研究会に三菱電機の人も参加してるが、確かにちょっとおかしい人だ。そんな背景があったんだね。

    2019/12/09 リンク

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    and_hyphen
    and_hyphen “配属後の職場は上司の「死ぬ気でやれ」といった怒声が延々と響き、社員の1割以上が精神疾患で休職したという”絶対おかしい...履き違えもいいとこだ...

    2019/12/09 リンク

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    gebonasu30km
    gebonasu30km こういう体質は指導されたり法律が変わっても早々治るもんでもない。さて天下の三菱さんはどうするのかね。

    2019/12/09 リンク

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    sdmtknmr
    sdmtknmr 派遣会社を潰したことを自慢するような社風

    2019/12/09 リンク

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    Cujo
    Cujo えんぴつのほうはふうひょうひがいでもんくいうべき？［ねた］

    2019/12/09 リンク

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    butujo
    butujo 三菱UFJ銀行も、メンタル疾患率めちゃくちゃ多いで。三菱の闇。

    2019/12/09 リンク

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    tuka8s
    tuka8s 三菱がにくいよ

    2019/12/09 リンク

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    rub73
    rub73 三菱って響きには嫌なイメージしか湧かないな

    2019/12/09 リンク

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    toshi20
    toshi20 憎いぜ三菱。

    2019/12/09 リンク

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    mu_tu
    mu_tu 1割が精神疾患で休職ってマジかよ…

    2019/12/09 リンク

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    nijigenjin
    nijigenjin 多少なりとも憧れを持っていた企業なので、残念。東芝然り大手家電メーカーはどこもパワハラ許される風潮なのだろうか

    2019/12/09 リンク

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    awawann
    awawann えぇー？

    2019/12/09 リンク

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    shira0211tama
    shira0211tama やばい今後絶対三菱は買わないようにしよう

    2019/12/09 リンク

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    Kmusiclife
    Kmusiclife “極限まで追い込んで成果を出させる体質「死ぬ気でやれ」” こんな日本、会社が成長するわけないよねー。早めにこういう体質の会社は全部潰れていくべきです。

    2019/12/09 リンク

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    hinail
    hinail この会社くらいしか日本の白物家電メーカーが生き残ってないということは逆に考えればこういう会社でないと生き残れなかったということかも。壮絶な競争社会である中国の企業は尚更内情は知れたものではないのでは。

    2019/12/09 リンク

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    SaYa
    SaYa 住人に1人は休職レベルで病む会社とな。

    2019/12/09 リンク

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    ko2inte8cu
    ko2inte8cu 流石に、１割だと、社内外では公然の秘密やな。

    2019/12/09 リンク

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    ZeroFour
    ZeroFour YouTubeで「信州のみなさーん！霧ヶ峰高原に来ちゃいましたーっ！」という（松山）三四郎さん出演のCMは飛ばさずに流しているが、その影でこれというのを見るとなあ……。

    2019/12/09 リンク

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    alt-native
    alt-native 毎年800人新卒採ってるから、80人は犠牲者になるってことか。きびしい生存競争だなぁ おい。 https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/recruit/data/index.html

    2019/12/09 リンク

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    remoteworker
    remoteworker サプライヤーとかにも詰めてくるねぇ。ここは

    2019/12/09 リンク

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    ayuco1103
    ayuco1103 タレントに不祥事があったらCM降板させられるけど、その逆はないのだろうか。

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    OKU_s62
    OKU_s62 憎いね

    2019/12/09 リンク

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    carios
    carios 東芝：不正会計、日立：原発と経団連のバカ、三菱：軍隊 みたいなイメージで家電の選択肢が、、、

    2019/12/08 リンク

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    mn_kun
    mn_kun 潰れて然るべき

    2019/12/08 リンク

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    ToTheEndOfTime
    ToTheEndOfTime まだ若くこれからの人のいのちが失われたことに悲しみを覚えます。どうか魂に安らぎがあることを。そして平和がこの地にあるよう、神様の憐れみがあるように祈りたいと思います。

    2019/12/08 リンク

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    kogumaneko335
    kogumaneko335 「死ぬ気でやれ」は本当に死ぬで。

    2019/12/08 リンク

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