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じつは国が公式発表している…ほとんどの人が気づいていない｢隠れた優良企業｣の見つけ方 余裕があるから｢モンスター企業｣になりようがない

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    toro-chan
    toro-chan IT系が一つもない。その意味で信頼できると言えるだろう。逆に言えば、日本はIT系の優良企業など全くない。私もそう思う。

    2023/03/05 リンク

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    wazpk6no
    wazpk6no 会社としてはそれでもいいかもしれんが個人単位だと結局、上司次第になってしまうんだわ

    2023/03/06 リンク

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    cheep-int
    cheep-int パワハラで当時の同僚がほぼ姿を消した職場の名前があった。今の状況はわからないが、離職率など他の条件もちゃんと見ないと。

    2023/03/06 リンク

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    suzuki_kuzilla
    suzuki_kuzilla 日本電産に買収された某社が入ってて笑ってしまった ʕ•̫͡•ʕ•̫͡•ʔ•̫͡•ʔ•̫͡•ʕ•̫͡•ʔ•̫͡•ʕ•̫͡•ʕ•̫͡•ʔ•̫͡•ʔ•̫͡•ʕ•̫͡•ʔ•̫͡•ʔ

    2023/03/05 リンク

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    mohno
    mohno 「いい人がいたら採用したい」←ハードル高そうだけどな。あと、ほとんど知らない会社だったけど、たまたま「こことは二度と関わりたくない」と思った会社があったから、“いい職場”という保証はないぞ。

    2023/03/06 リンク

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    sirotar
    sirotar マジモンのニッチ企業(売上3桁億、売上高営業利益率30%超)を知ってるけれど、同族経営で社員は周辺企業と同じくらいの収入しかないよ。まぁ社内はたまに訪問して見る限りではのんびりしているけど。

    2023/03/06 リンク

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    regularexception
    regularexception 余裕があるからモンスター企業にならない会社は余裕がなくなったらどうなるかわからない

    2023/03/06 リンク

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    DaniandAina
    DaniandAina ＞女性が働きやすい環境〜男性も働きやすいんです。企業の成長のための手段として使い捨てられる道具ではなく、自分だけの人生を持った人間として働ける会社だとわかりました。

    2023/03/05 リンク

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    king-zessan
    king-zessan 投資の参考にはなるかもしれないが、就職や転職の参考になるかどうか……

    2023/03/06 リンク

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    nekonyantaro
    nekonyantaro ニッチな会社は求められるスキルもニッチだったりすることもある（特に技術系）ので、自分の持ち合わせたスキルや、スキルアップできる基礎とうまくマッチした会社を根気よく選ぶのが大事かと。

    2023/03/06 リンク

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    sawarabi0130
    sawarabi0130 くるみんは認定後の監査すらないザル制度。これが出てきた時点でそっ閉じ。

    2023/03/08 リンク

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    kjkw
    kjkw 随分私怨混じりのブコメがスター集めてるなと(´･ω･`)

    2023/03/06 リンク

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    ume-y
    ume-y グローバルニッチトップ、くるみん認定、トモニンマーク、えるぼし認定

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    pwatermark
    pwatermark 製造と素材ばっかりだなあ、選定基準が「ニッチ」だからなんだろうけど

    2023/03/06 リンク

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    king-zessan
    king-zessan 投資の参考にはなるかもしれないが、就職や転職の参考になるかどうか……

    2023/03/06 リンク

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    jintrick
    jintrick AI "国が公式発表している「グローバルニッチトップ企業」と「えるぼし認定企業・プラチナえるぼし認定企業」の2つのリストを紹介しています。これらのリストに掲載されている企業は、隠れた優良企業と言えます。"

    2023/03/06 リンク

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    hikosuke2
    hikosuke2 これは参考になる！

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    Aodrey
    Aodrey 隙間産業を良しとする業種ってむしろ珍しいのでは

    2023/03/06 リンク

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    kazyee
    kazyee IT（というかソフトウェア関連）でグローバルニッチトップは嬉しくないとは思う。／「グローバルニッチトップ」って単語の日東電工の持っている登録商標の範囲は気になる（調べる気なし）

    2023/03/06 リンク

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    lont_in
    lont_in 電気・電子部門に有名なブラック企業が何社かあるな

    2023/03/06 リンク

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    stamprally
    stamprally いい記事だ

    2023/03/06 リンク

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    tosi0000
    tosi0000 ニッチかもしれないけど大企業やその子会社多数でサクっと入れる企業とは違うよね。川崎重工業、旭化成と旭有機材、JFEスチール、ニューフレアテクノロジー(東芝)、三菱重工工作機械等…

    2023/03/06 リンク

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    nots-18
    nots-18 競合他社がいないと人材獲得のために労働環境を改善するというインセンティブも働かないのではないか。投資の参考にはなるかもしれないが高シェアの会社は他にもあると思う。

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    raitu
    raitu “経産省は平成26年、令和2年に「グローバルニッチトップ企業100選（GNT企業100選）」を公表しています。”

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    Andrion
    Andrion 正直、国が給与や離職率や残業時間を開示してくれたら一番助かる。

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    katti
    katti くるみん、トモニン、えるぼし

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    guldeen
    guldeen 生活の為の糧を得る稼ぎの為に健康を害してりゃ、世話ないよね(-_-;)

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    TakamoriTarou
    TakamoriTarou この手の企業は、エンジニアが無茶苦茶激務なのにバックオフィスの事務方と給料同じとか、薄給である所が多いような……。確かにやりがいはあるんだろうけども。そしてニッチ故に市場が限られ、保守的という話も聞く

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    nekonyantaro
    nekonyantaro ニッチな会社は求められるスキルもニッチだったりすることもある（特に技術系）ので、自分の持ち合わせたスキルや、スキルアップできる基礎とうまくマッチした会社を根気よく選ぶのが大事かと。

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    tettekete37564
    tettekete37564 “穏やかに働きたい。顧客を騙したくない。社員同士で足を引っ張り合いたくない。” < 今の気持ち100％の言葉 / まあ余裕がある=余計な事で張り合うアホがいる可能性ってのも事実だな

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    sakahashi
    sakahashi 佐野さんだ。

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    SndOp
    SndOp 今の人はリクルートに登録してないと採用できないからな。

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    arts_and_sciences
    arts_and_sciences 私個人の考えですが、ブラックかどうかは、機械に売上のもと作らせているか人間がそれを作っているかでざっくりわかります。売上が人依存になればなるほどブラック率は高まりやすいと思ってます。

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    naoto_moroboshi
    naoto_moroboshi 法律を守ってないのは論外としてはあとは自分に合うかどうかなだけなきがするんだよな。

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    otihateten3510
    otihateten3510 ニッチでーす　／ITでどうやってグローバルニッチになるんだよ、ブクマカさあ（呆れ）

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    wazpk6no
    wazpk6no 会社としてはそれでもいいかもしれんが個人単位だと結局、上司次第になってしまうんだわ

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    sirotar
    sirotar マジモンのニッチ企業(売上3桁億、売上高営業利益率30%超)を知ってるけれど、同族経営で社員は周辺企業と同じくらいの収入しかないよ。まぁ社内はたまに訪問して見る限りではのんびりしているけど。

    2023/03/06 リンク

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    cheep-int
    cheep-int パワハラで当時の同僚がほぼ姿を消した職場の名前があった。今の状況はわからないが、離職率など他の条件もちゃんと見ないと。

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    kawabata100
    kawabata100 経験上、働きやすさは上司がまともかどうかやね。大きい意味では経営者がまともかどうか。

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    morinaga3
    morinaga3 優良企業　仕事　求人　会社

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