SmartHRのオウンドメディアが担う事業貢献とは？編集力でさまざまな成果を生み出す取り組みを聞いた - はてなビジネスブログ

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SmartHRのオウンドメディアが担う事業貢献とは？編集力でさまざまな成果を生み出す取り組みを聞いた - はてなビジネスブログ

継続的な企業オウンドメディアの運用を続けている担当者に聞くシリーズコンテンツ「持続可能なオウンド... 継続的な企業オウンドメディアの運用を続けている担当者に聞くシリーズコンテンツ「持続可能なオウンドメディア運営のヒント」。今回はクラウド人事労務ソフトを提供する株式会社SmartHRが2016年に立ち上げたオウンドメディア「SmartHR Mag.」の運用を担当する廣嶋祐治（ひろしまゆうじ）さん、向晴香（むかいはるか）さんにお話を伺いました。オウンドメディアは適切な運用を行うことでリード獲得やエンゲージメントの強化、採用などさまざまなメリットが期待できる一方で、一定の成果が出るようになるには中長期的な運用が必要*1とされています。ここで重要なのは、オウンドメディアを単なる情報発信の場ではなく「オウンドメディアでどう事業に貢献するか」を踏まえた戦略設計・運用ができているか。ここが考えられていると、社内でもオウンドメディアの価値や存在意義に対する共通認識が生まれ、持続的なメディア運用にも

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