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人事助理,负责招聘相关岗位人员,资料整理,拨打电话。
工作内容:
1、负责公司内部人才招聘工作,网站进行,初试筛选;
2、组织跟进面试人员具体情况;
3、办理员工入职离职手续,协助经理办理业务
4、整理客户资料。
薪资待遇:
1、双休、法休
2、工作时间:8:30-16:30,午休2小时
3、生日福利,公司团建,不加班
4、无任务要求
5、绩效奖金提成,工作氛围轻松
工作时间: 11-19点,每周一休息,法定假日休息 工作内容 : 负责公司缺失岗位人才的招募 任职要求: 1.对新媒体行业感兴趣 2.应届毕业生,我们会有岗前培训。 薪资待遇: 底薪3300+满勤200+提成
岗位职责: 1、给公司提供岗位人员 2、早9晚5不加班 3、工作内容简单好上手 4、没有年龄限制,公司氛围好
岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。工作时间:
招聘岗位:1.人事行政专员2.销售顾问3.惠民保专员工作时间:上午 08:30-11.30下午1.30- 16:30福利待遇:无责任底薪2200元1.周六,周日双休2.法定节假日带薪休息3.缴纳养老,医疗,意外保险4.员工生日福利等ps.团队氛围好,工作弹性大
一、资格条件 1.思想品德端正、较好的仪表气质、身体健康; 2.具有良好的工作态度、团队精神、奉献精神和成就动机,认同公司的价值理念和企业文化; 3.符合岗位要求的教育背景、专业能力等条件;
工作时间: 11-19点 周一休息 法定假休息 工作地点: 道里区康安二道街19号 工作内容 : 负责公司缺失岗位人才的招募 任职要求: 1.对新媒体行业感兴趣 2.应届毕业生,有岗前培训。 薪资待遇: 底薪3300+满勤200+提成
工作时间: 11-19点,每周一休息,法定假日休息 工作内容 : 负责公司缺失岗位人才的招募 任职要求: 1.对新媒体行业感兴趣 2.应届毕业生,我们会有岗前培训。 薪资待遇: 底薪3300+满勤200+提成
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