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岗位要求:
1.本科及以上学历,财务会计、经济学相关专业;
2.拥有两年以上成本会计或总账工作经验,中级职称者优先;
3.熟练使用财务软件及办公软件;
4.熟练掌握会计报表及管理报表编制方法。
5.能适应适当的出差或外派分子公司主管财务工作;
6.学习能力强,有良好的业务沟通能力。
工作职责:
1.日常财务审核。核算、结算、税务管理工作;
2.财务报表编制及分析;
3.财务预算编制及分析;
4.应收账款、资产等财务监管工作;
5.财务制度、流程编制和更新;
6.其他财务类相关工作
主办会计
岗位职责:
1、日常整理企业统计报表并审核,负责做好日常统计工作;
2、熟练掌握财会、金融等相关业务知识,企业报表,独立辅助、解决企业数据上报问题;
3、撰写企业调研数据分析报告,并及时跟进、反馈;
4、领导安排的其他临时性政府工作;
5、本项目主要针对全国第五次经济普查项目。
岗位要求:
1、本科及以上学历,专业不限,财务,统计,会计,审计,金融、经济等相关专业优先,需要有1年左右的会计、统计相关工作经验;
2、形象气质佳,表达沟通能力好,有一定的抗压性;
3、具有较好的组织协调能力;
4、掌握一定的办公软件,例如:Excel、word、PPT;
5、能接受安徽省内项目的调动优先。
福利待遇
1、双休、法定节假日正常休息;
2、用餐补助,出差补助,电脑补助、全勤奖;
3、部门聚餐、团建旅游、节日礼品、年会大奖;
4、法定节假日正常放假、带薪年假5天起。
岗位职责: 1.教授统计学课程:负责教授高中阶段的统计学课程,帮助学生掌握数据分析、概率、统计推断等基础知识。 2.课程设计与教学:根据教学大纲设计课程内容,制作教材与教案,确保课程内容的全面性和易理解性。 3.学生评估:定期对学生进行学业评估,设计与统计学相关的测试和项目,帮助学生全面理解和应用统计概念。 4.课后辅导:为学生提供个别辅导与指导,帮助他们解决学习上的难题,激发学生对统计学的兴趣。 5.参与学校教研活动:参与学校的教学研讨、学术交流等活动,不断提升自身教学水平。 任职要求: 1.学历要求:具有统计学、数学或相关专业的本科及以上学历。 2.教师资格证:持有有效的中职教师资格证(统计学、数学科目优先)。 3.教学经验:具备高中统计学或数学教学经验者优先;能够灵活运用各种教学方法,激发学生学习兴趣。 4.专业能力:扎实的统计学基础,熟悉高中统计学课程大纲及教材,具备良好的数据分析能力。 5.沟通能力:良好的沟通与表达能力,能够与学生、家长以及同事有效互动。 6.团队合作精神:具备团队合作精神,愿意参与学校的各类活动和教研工作。
岗位要求:
熟悉财务相关知识;能长期稳定,责任心强,工作态度认真。熟练使用表格,需登记财务工作所需各类台账;年龄在45岁以下。
岗位职责:
全程质控管理:
负责中高端品牌项目的财税质控管理工作,确保项目从策划、执行到收尾的每一个环节都符合财税法规及企业内部标准。
制定并优化财税质控流程,提升项目执行效率与质量,降低财税风险。
大型企业内审经验应用:
凭借在大型企业积累的丰富内审经验,对项目进行深入的财税审查,识别潜在风险点并提出改进建议。
协助管理层建立和维护有效的内部控制体系,确保公司财税活动的合规性和透明度。
审计事务所经验加持:
如有审计事务所工作经验,需将所学专业知识与实践经验相结合,为公司提供更专业的财税质控服务。
运用审计事务所的先进方法和工具,提升公司财税质控工作的专业性和准确性。
财务团队管理与指导:
具备出色的财务团队管理经验,能够带领团队高效完成财税质控任务。
对团队成员进行专业培训,提升团队整体财税质控能力和业务水平。
财务职称要求:
拥有财务中级以上职称,具备扎实的财务理论基础和丰富的实践经验。
能够运用专业知识对项目进行精准分析,提出切实可行的财税质控方案。
任职要求:
教育背景:
财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历。
持有财务中级以上职称证书。
工作经验:
至少5年以上财税质控、内审或相关财务工作经验,其中至少3年负责中高端品牌项目的财税质控管理。
有大型企业内审经验,优先考虑有审计事务所工作经验的候选人。
专业技能:
精通国家财税法规及政策,具备敏锐的财税风险识别能力。
熟练掌握财务软件及办公软件,具备高效的数据处理和分析能力。
具备良好的沟通协调能力,能够与各部门紧密合作,共同推进项目进展。
个人素质:
具备高度的责任心和敬业精神,能够承担工作压力,确保任务按时完成。
具备良好的团队合作精神,能够带领团队共同成长,提升团队整体绩效。
岗位亮点:
有机会参与中高端品牌项目的财税质控管理,提升个人职业价值。
与优秀的财务团队共事,共同打造高效、专业的财税质控体系。
享有竞争力的薪资待遇和职业发展机会,助力个人职业成长。
岗位职责: 1.教授统计学课程:负责教授高中阶段的统计学课程,帮助学生掌握数据分析、概率、统计推断等基础知识。 2.课程设计与教学:根据教学大纲设计课程内容,制作教材与教案,确保课程内容的全面性和易理解性。 3.学生评估:定期对学生进行学业评估,设计与统计学相关的测试和项目,帮助学生全面理解和应用统计概念。 4.课后辅导:为学生提供个别辅导与指导,帮助他们解决学习上的难题,激发学生对统计学的兴趣。 5.参与学校教研活动:参与学校的教学研讨、学术交流等活动,不断提升自身教学水平。 任职要求: 1.学历要求:具有统计学、数学或相关专业的本科及以上学历。 2.教师资格证:持有有效的中职教师资格证(统计学、数学科目优先)。 3.教学经验:具备高中统计学或数学教学经验者优先;能够灵活运用各种教学方法,激发学生学习兴趣。 4.专业能力:扎实的统计学基础,熟悉高中统计学课程大纲及教材,具备良好的数据分析能力。 5.沟通能力:良好的沟通与表达能力,能够与学生、家长以及同事有效互动。 6.团队合作精神:具备团队合作精神,愿意参与学校的各类活动和教研工作。
岗位职责
1、负责审核出纳现金及银行存款余额是否账实相符,并与ERP系统相核对;
2、负责出纳传来的各项单据的审查;
3、负责审核销售业助传来的销售开单和购人员传来的采购开单,并与ERP系统相核对(税率);
4、负责审核仓库传来的出入库单及其他单据;
5、根据审核无误的各原始单据在ERP中编制记账凭证;
6、负责公司各项固定资产的登记、核对,按规定计提折旧;
7、完成领导交办的临时任务及其它有关会计工作事项。
任职资格
1.持有初级以上会计师资格证书;
2.本科以上学历,财会类、工商管理等相关专业;
3.两年以上的工业企业成本核算经验,持有CPA、CFA证书优先。
4.熟悉金蝶ERP系统;熟练使用excel、ppt、visio等office办公软件;电子或触摸屏显示行业内经验者优先考虑;
5.优秀的数据统计、处理及分析能力、思路清晰、细致严谨、具备较强的工作责任感和良好的团队合作意识和抗压能力;
工作职责:
1、负责公司现金、票据及银行存款的管理
2、协助会计做好各种帐务的.处理工作;
3、处理出纳工作岗位的日常性事务;
4、根据公司领导的需要,编制各种资金流动报表,定期与银行对账;
5、完成领导安排的其他工作。
岗位要求:
1、财务类相关专业大专及以上学历,应届生优先;
2、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务;
3、有会计从业资格证书,熟练使用各类办公软件;
4、善于处理流程性事务,工作细致,责任感强,良好的沟通能力。
岗位职责:
1、协助村镇政府人员进行部门数据清洗,编制清查底册;
2、协助开展重点规下单位查找及数据服务、协助开展个体户摸排及数据分析、清查技术服务、登记技术服务(数据审核、抽查、比对)、经普数据分析和评估。
任职要求:
1、经济学、统计学、会计学相关专业本科学历,
2、参与过县(区)级及以上四经普或七人普统计服务项目;
3、熟练操作计算机,具备较强的数据处理能力,较高的数据敏感性,会spss、stata等数据处理软件;
4、严谨、踏实,具备良好的团队协作能力。
岗位职责: 1、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行; 2、审批财务收支,编制财务分析报告和会计报表,为公司领导决策提供可靠的依据; 3、严格按照财务管理制度的要求,认真做好记帐凭证的稽核,保证财务结算的正确、及时和真实; 4、负责公司税务等方面的事宜。 任职资格: 1、会计相关专业,大专以上学历; 2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先; 3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守; 4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先; 6、具有良好的沟通能力。
1.严格执行国家现金管理法规、政策及公司财务管理制度,准确办理现金收付及银行结算业务
2.每日及时更新上交资金报表,定期盘点现金并核对银行存款,确保账实相符
3.根据报销的原始凭证编制记账凭证,并做好凭证的整理装订
4.负责日常现金和银行的收支
5.协助完成纳税申报,办理账户开户、年检、印鉴和资料变更等业务
6.完成上级领导交办的其他工作
岗位职责:
1、严格执行公司规章制度,恪守财务人员职业道德。
2、负责当班货款的及时缴存,现金、票证的结算,做到日结日清。
3、负责固定资产、应收应付账款、税金、低值易耗品等管理。
4、负责现金盘点,填报现金、银行存款日记账,编制银行存款余额调节表,确保资金安全。
5、按照公司规定审核支付凭证,协助站经理控制费用,如有问题,应及时向站经理及上级财务部门报告。
6、按公司规定审核便利店商品月结表,便利店商品支付凭证,参加油品、便利店商品盘点。
7、负责加油站发票管理,执行发票日常管理规范。
8、负责加油站海油卡管理,做好领用、发放、保存和回收等管理工作。
9、负责完成对加油站员工卡系统使用的培训。
任职要求:
1、市场营销、工商管理、物流管理、财务等相关专业优先;
2、能够认同中国海油企业文化;
3、具备良好的品德素养,扎实的专业知识,较强的沟通、组织、协调能力;
4、能够吃苦耐劳,具有较强的责任心及团队协作精神,具备较强的抗压及环境适应能力;
5、具备严谨认真的工作态度,能够自觉遵守行业及公司的各项规章制度,学生干部优先录用;
6、一经录用,需接受在全省范围内工作调动。
通过面试被公司录取后,无行业工作经验人员,公司将按招聘岗位进行岗前培养,但需从基层岗位(加油员)做起,经过专业培训和实践操作后,视个人情况通过考核后逐步晋升为加油站班主管和出纳。晋升加油站经理需参加公开竞聘。
工作地点需服从公司分配。(省内)
职位福利:绩效奖金、包住、餐补、通讯补助、定期体检、高温补贴
岗位要求:
熟悉财务相关知识;能长期稳定,责任心强,工作态度认真。熟练使用表格,需登记财务工作所需各类台账;年龄在45岁以下。
1、 日常出纳操作、月末结账
2、集团和公司月度资金类报表提交
3、对接银行和审计,处理相关业务
4、外汇业务操作
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