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新卒1年目のくせにライブ行くために有給取りまくったりフレックス勤務活用しまくったりしてるせいで、俺が客じゃなくて演者側なんじゃないかっていう説が会社で出てたらしくて笑った、たしかに見返したら毎月10本ペースだったわ変質者でごめん
2023-08-22 21:18:37ちなみにライブない時は残業したりして何とか埋め合わせられるようにしてるし、そもそも俺の会社死ぬほどホワイトでみんなかなり気軽に休み取ってて、これでも全く煙たがられてないので正直全然問題ないです、心配してくれてる方々ありがとう😸🫶
2023-08-23 12:04:49かなり重くなってるのでリプ等には反応できません。一部のみ疑問点に関してお答えしておくと「有給を取る」というのは必ずしも1日単位ではなく、半日or 1時間単位で取っていることが多いです。ライブに行くにはそれで十分なので。また、1年目でも入社後即有給を貰える会社はそれなりに多いはずです。
2023-08-23 16:11:56有給について
@_gearblues_ 新卒1年目なら始めの半年は有休ないし、半年働いてもらっても5日しかないんだけど大丈夫かな。 そうじゃないってあるのかな?
2023-08-23 13:55:51@_gearblues_ 訂正。10日ってのが普通みたい。あんまり転職してないから忘れちゃってた。 next.rikunabi.com/tenshokuknowho…
2023-08-23 14:03:12@orangeitems_ @_gearblues_ えっ! 私去年「入社半年経ったから5日あげるね、次回は今から1年後に5日追加ね」パターンでした……違法なの?? 当時は1日フル×週4日の契約社員(?)でした。 次の年の6月から時短でバイトになったので、「4月5月の週4日出てた分で1日くらい出せるかも」言われたのに、結局出ないみたいです。違法??
2023-08-23 14:11:33@JG_Kayoryn @_gearblues_ そう、有休ってちゃんと法律があるので、不審な点があれば調べたほうがいいと思います。気持ちよく働けないとお互い損ですしね。
2023-08-23 14:15:39@orangeitems_ @_gearblues_ そうなんですね…! ありがとうございます! 言うの勇気要りますけど先にちゃんと調べてみます!!
2023-08-23 14:24:21@JG_Kayoryn @_gearblues_ 下記の記事を見ると、週4フルタイム半年なら、かりょんさんは7日はもらえるべきなのかな・・と思いました。参考にしてください。 hcm-jinjer.com/blog/kintai/pa…
2023-08-23 14:31:49わかります!!!
たびたび舞台全通するために2.3週間まるまる❌でスケジュールを提出してたら、理由聞かれて、すみません舞台があって・・・って答えてたら演者側と思われた
2023-08-23 16:36:21わかるwww私も何か習い事をしていて、それ関係で休んでいると思われていた😂 twitter.com/_gearblues_/st…
2023-08-23 10:23:16演者としてお休みした皆さん
俺「M-1一回戦があるので休みます」 上司「一回戦ならダメだ」 俺「一回戦出なかったら二回戦も決勝もないじゃないですか」 上司「あ、出るの?ならオッケー」 ってことならあった twitter.com/_gearblues_/st…
2023-08-23 16:22:53「明日ライブなので休みます」「ライブ?楽しんできてね!誰のライブ?」「俺のライブです……」は死ぬほどやったことある twitter.com/_gearblues_/st…
2023-08-23 14:29:14