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上司から良い評価→①上司の期待を知る（口にしないことも含めて）②成果を上げる（確実性やコストも重要）③成果や仕事を機会を利用して知ってもらう。その過程で例えば「成果は何で判断されるか」考える→論理思考
quelo4 のブックマーク 2016/09/23 17:38
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www.nikkeibp.co.jp2016/09/23
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