グリーの“技術”を10年支えるCTO藤本氏が「最もやりたいこと」

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yo4ma3 カッコよす。

2015/02/06 リンク

shimooka 『社長とかは面倒くさいので死んでもやりたくない』

2015/02/02 リンク

teppeis 「10周年を機に、社内を活性化するためのプロジェクト「Refactoring GREE」を立ち上げるなど」

gree
cto

2015/02/02 リンク

koogawa 良い話

gree

2015/01/31 リンク

kazz187 “エンジニアの仕事って抽象的な概念を現実を落とすことだと思っていて、そのコストを肌感として持ち続けることは大事”

2015/01/30 リンク

suginoy "たとえが難しいのですが、エンジニアの仕事って抽象的な概念を現実を落とすことだと思っていて、そのコストを肌感として持ち続けることは大事なのかなと思います。"

キャリア

2015/01/30 リンク

shibuyads 2014年12月に創立10周年を迎えたグリー。SNSからゲーム、さらには生活領域へと事業を拡大する同社を技術面で支えてきたのがCTO（最高技術責任者）の藤本真樹氏だ。10周年を機に

2015/01/30 リンク

tohokuaiki これ。“エンジニアの仕事って抽象的な概念を現実を落とすことだと思っていて、そのコストを肌感として持ち続けることは大事なのかなと思います。”

2015/01/30 リンク

koyhoge ふじもっちGREE 10年かー。家電のソフトウェア化は確かにもっと増えて欲しい。

2015/01/30 リンク

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グリーの“技術”を10年支えるCTO藤本氏が「最もやりたいこと」

2014年12月に創立10周年を迎えたグリー。SNSからゲーム、さらには生活領域へと事業を拡大する同社を技術... 2014年12月に創立10周年を迎えたグリー。SNSからゲーム、さらには生活領域へと事業を拡大する同社を技術面で支えてきたのがCTO（最高技術責任者）の藤本真樹氏だ。10周年を機に、社内を活性化するためのプロジェクト「Refactoring GREE」を立ち上げるなど、組織としての成長にも力を注ぐ藤本氏に、グリーでの10年を振り返ってもらうとともに、改めてCTOの役割について聞いた。 ――藤本さんは2005年6月にグリーに入社しました。グリーと共に歩んだこの10年を振り返ってみていかがですか。おかげさまで会社として成長することができました。マンションの一室だったところから、こうして1000～2000人の仲間と働けるようになったことは貴重な体験ですし、大きな変化だと思います。一方で、急成長したことで（コンプガチャ問題などで）世間にご迷惑をおかけしたことは真摯に反省しないといけないと思ってい

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stanaka2016/02/02
toya2016/02/01
motemen2016/02/01
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hamaco2015/02/03
macrocro2015/02/03
shimooka2015/02/02
molvisp2015/02/02
ofsilvers2015/02/02
konishika2015/02/02
gloomysmoker2015/02/02

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