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Webディレクター養成ギブス[03]【教育編】企業側のマネジメントスキル不足解消なくして優秀なWEBディ... Webディレクター養成ギブス[03]【教育編】企業側のマネジメントスキル不足解消なくして優秀なWEBディレクターは生まれない ── 蓮井慎也 ── 投稿:2010年07月27日 著者:蓮井慎也 今回は、第1回【危機感編】でも書いた、WEBディレクターのスキル不足解消では片付かない問題までもが、スキル不足として片づけられてしまっている深刻な部分に触れてまいりたいと思います。 日本のWEB制作プロダクションは、およそ20〜30名を目安に、それを超えるくらいの規模になると「大きい」と言われると思います。少数精鋭の小規模組織は風通しもよく、WEBディレクターが何をやっていて、何について困っているかは誰が見ても明らかです。 ところが、従業員数が増えるにつれ、だんだんと見えなくなる部分が当然出てまいります。しかも、少人数組織だったころには起きなかった問題が、20名や30名を超えると出ててくるため、ど