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    deep_one
    deep_one 出産適齢期の女性が…という問題は、助成策が適当でないのが原因。妊娠で休んでくれた方が会社が儲かるぐらいのバランスで助成しないと駄目か?

    2010/08/10 リンク

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    kash06
    kash06 単なる個別例ではなく典型例なんだろうと思った。 / なるべくしてなった少子化なのだろう

    2010/04/26 リンク

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    morphine57
    morphine57 どうでもいいが、女性の社会進出が出生率低下の原因、とか言ってるバカがいたのを思い出した。

    2010/04/26 リンク

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    noitseuq
    noitseuq 前門の虎後門の狼。

    2010/04/26 リンク

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    u-chan
    u-chan 人材が企業の成長力の源だと考えられない企業--がほとんどなんじゃないの?

    2010/04/26 リンク

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    toaruR
    toaruR 派遣の単位時間当たりの年収を、正社員以上と法定すれば1/3は解決。残りは流動性の問題。

    2010/04/26 リンク

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    physician
    physician 解決策の提示が全くない。

    2010/04/26 リンク

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