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能力主義だけでは限界、いますぐ職場で優先すべきこと

インタビューに答える勅使川原真衣さん
最近は、社員の能力や会社への貢献意識の向上などを目的に、上司と部下が定期的に1対1で行うミーティング「1 on 1(ワンオンワン)」を行う企業が少なくありません。でも、多くの時間をミーティングに費やしているのに、その成果…

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