技能実習生ã€å¤±è¸ªã—ãŸã‚‰è³ 償金　日本ã®ç›£ç†å›£ä½“ãŒè£å¥‘約：æœæ—¥æ–°èžãƒ‡ã‚¸ã‚¿ãƒ«
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日本経済新èžç¤¾ã¨ãƒ†ãƒ¬ãƒ“æ±äº¬ã«ã‚ˆã‚‹26～28æ—¥ã®ä¸–論調査ã§ã€å®‰å€å†…é–£ã®æ”¯æŒçŽ‡ã¯48%ã¨ãªã‚Šã€å‰å›žã®10月åˆæ—¬ã®ç·Šæ€¥èª¿æŸ»ã®50%ã¨æ¨ªã°ã„ã ã£ãŸã€‚ä¸æ”¯æŒçŽ‡ã‚‚42%ã¨æ¨ªã°ã„ã ã£ãŸã€‚2019å¹´10月ã«äºˆå®šã™ã‚‹æ¶ˆè²»ç¨ŽçŽ‡ã®10%ã¸ã®å¼•ã上ã’ã«ã¤ã„ã¦è³›æˆãŒ47%ã¨ã€å対ã®46%を上回ã£ãŸã€‚å‰å›žèª¿æŸ»ã¯2æ—¥ã®ç¬¬4次安å€æ”¹é€ 内閣ã®ç™ºè¶³ã¨è‡ªæ°‘党役員人事をå—ã‘ã¦ç·Šæ€¥ã«å®Ÿæ–½ã—ã€å†…閣支æŒçŽ‡ã¯50%ã«ä¸‹ãŒã£ãŸã€‚å…šç·è£é¸ç›´å¾Œã®
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外国人看è·å¸«ãƒ»ä»‹è·å£«ã€é›£ã—ã„定ç€ã€Œã‚‚ã†ç–²ã‚Œæžœã¦ãŸã€ï¼šæœæ—¥æ–°èžãƒ‡ã‚¸ã‚¿ãƒ«
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最低賃金ã¯å¤§å¹…ã«ä¸Šã’ã‚‹ã¹ã - Willyã®è„³å†…日記
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政府ã¯ä»Šå›½ä¼šã«æ出予定ã®åŠ´åƒåŸºæº–法改æ£æ¡ˆã§ã€æœ‰çµ¦ä¼‘暇ã®æ¶ˆåŒ–を促ã™ãŸã‚ã€ä¼æ¥ã«å¯¾ã—ã¦ã€å¾“æ¥å“¡ã«å–得時期を指定ã™ã‚‹ã“ã¨ã‚’義務付ã‘る日数をã€å¹´ï¼•æ—¥ã¨ã™ã‚‹æ–¹é‡ã‚’固ã‚ãŸã€‚ 週内ã«ã‚‚é–‹ã厚生労åƒç›¸ã®è«®å•æ©Ÿé–¢ãƒ»åŠ´åƒæ”¿ç–審è°ä¼šã®åˆ†ç§‘会ã«æ示ã™ã‚‹ã€‚ 有休ã¯ç¾åœ¨ã€å¾“æ¥å“¡ãŒä¼‘ã¿ãŸã„時期を指定ã—ã¦è«‹æ±‚ã™ã‚‹ä»•çµ„ã¿ã§ã€æ¶ˆåŒ–率低迷ã®è¦å› ã¨ãªã£ã¦ããŸã€‚ãã®ãŸã‚ã€æ”¿åºœã¯æœ‰ä¼‘ã®ä¸€éƒ¨ã«ã¤ã„ã¦ã€å–得時期を指定ã™ã‚‹è²¬ä»»ã‚’ä¼æ¥ã«è² ã‚ã›ã€é•åã—ãŸä¼æ¥ã«ã¯ç½°å‰‡ã‚’è¨ã‘る。ä¼æ¥ãŒæ™‚期を指定ã™ã‚‹éš›ã«ã¯ã€å¾“æ¥å“¡ã®å¸Œæœ›ã‚’èžã制度ã«ã™ã‚‹ã€‚ 厚労çœã«ã‚ˆã‚‹ã¨ã€æœ‰ä¼‘ã‚’å–å¾—ã§ãる日数ã®ã†ã¡ã€å®Ÿéš›ã«æ¶ˆåŒ–ã—ãŸå‰²åˆã‚’示ã™å–得率（２ï¼ï¼‘３年）ã¯ï¼”８・８％。政府ã¯ï¼’ï¼å¹´ã«ï¼—ï¼ï¼…ã«å¼•ã上ã’る目標を掲ã’ã¦ã„る。
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