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1. 熟悉厂务各系统的运行维护(暖通、电力、CDA、消防、特种设备等); 2. 具有各系统评估及改造之能力,熟悉工程请采验流程; 3. 具有各系统运行数据分析能力,合理化运行,节能减排; 4. 有一定的动手维修能力,能处理维修系统及现场的简单故障; 5. 熟练使用各办公软件; 有特种设备证书、高低压电工证、消防员证书优先考虑。
设备主管1名 薪资8000-15000元/月(税前,包含五险一金);正常生产后有绩效奖励及其他福利,具体面议。 定位:生产储备干部(表现优异者转成中层) 岗位职责: 1、项目建设期间 (1)负责相关外协单位协调管理、施工过程管理; (2)负责设备(含机电仪)验收(含到货验收和施工质量验收)、复核、试车方案、设备操作培训; (3)负责设备施工方案制定、优化、审核,以及跟踪外协单位施工等; (4)负责收集归档设备资料档案;等其他与电仪相关工作。 2、正常生产期间 (1)负责设备检维修方案的制定,施工协调和管理工作; (2)负责设备点检、巡检,维护保养管理; (3)负责设备异常问题的解决、设备节能升级改造、设备日常维护保养管理、备品备件提报等工作; (4)负责操作培训和人员培训,档案管理,设备操作规程。 岗位要求: 1、年龄30-45岁,专科及以上学历(全日制);专业:与设备相关 2、至少在化工行业有5年以上工作经历,在化工企业担任过设备技术员(主管)或设备经理职务; 3、精通化工行业设备专业知识,懂原理,会操作,会解决问题;掌握电仪专业知识者的优先; 4、有相关证件者优先。
28——45岁,机械/机电一体化等相关专业,熟练使用CAD绘图软件,懂设备安装调试、设备维护保养和机械设备故障排除。
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