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民間企業で正社員で働きながら、副業が可能な職場の場合、アルバイトやパートをしながらの勤務は可能なのでしょうか?

職場の悩み24閲覧

回答(3件)

可能です。ただし無理をすると体調不良になりやすいので気をつけましょう。

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可能だと思います。 ただし、正社員でフル労働している人を副業で雇う側は、1日8時間、1週40時間のいずれかを超えたら時間外手当を支払う必要があるので、バイトで使ってもらえるところがないと思います。

正社員として働いている会社に、正しくアルバイトやパートで働くことを 申告をする必要があると思います。 というのは、労働基準法で、勤務時間に上限があり、それを超えて勤務 させることは違法となってしまうので、本業と副業を通算して上限を超え ないような働き方をしなければならないからです。 なお、主様が個人事業主となって副業をする分には大丈夫だと思います。 https://timee.co.jp/magazine/sukima/article191/#:~:text=%E6%9C%AC%E6%A5%AD%E3%81%8C%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%81%A7,%E3%83%80%E3%82%A6%E3%83%B3%E3%83%AD%E3%83%BC%E3%83%89%E3%81%97%E3%81%A6%E3%81%BF%E3%81%A6%E3%81%8F%E3%81%A0%E3%81%95%E3%81%84%E3%80%82