上司立場の方、店長さん、真面目に働く方に質問です。 同僚がのど風邪を引いて少しガラガラ声でも出勤してきました。 熱もくしゃみも咳も無し。 しかしレジや接客をします。 大丈夫！と思って出勤したものの実際にレジに入ると声掠れすぎて思ったより無理！と気づいたようで他の方と交換して裏側の仕事に回りました。(接客あまり無い) 体調不良でお休みしてる違う人の代わりにシフトインの日だったから休む事はできなかったらしい…3.5hと短い時間から乗り切る！て精神で出勤したみたい。 これを別のスタッフが、接客あるのわかってるんだからそんな声で出勤してくんなよ。逆に迷惑と言ってました。だけど、年末だし急遽代わりを見つけるのは大変。それに助け合えるような職場なので裏側の人と仕事交代してもokなんです。 上司からしたらこんなスタッフは仕事に来てほしく無いですか？この状況はどうします？ ちなみにいつも仕事を真面目にやる人です (インフルは陰性で風邪診断)