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    mamiske
    mamiske 心温まるニュース。もっともっと人手不足になって氷河期世代にまで求人が拡大していけばいいな。

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    Karosu
    Karosu 内定式なんて時代遅れだと思った。

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    karikari1255
    karikari1255 都内ならともかく、福島とかで新卒20万は結構条件いいほうなんじゃないかと思ったけど、そうでもないのかな

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    ornith
    ornith 山形県の取り組み、初めて知った。/“インターンシップや採用試験のために県内に来る県外の学生に対し、交通費として1回につき最大で1万円を支給する”

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    dal
    dal 売り手市場かぁ

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    Pgm48p
    Pgm48p リクルートワークス研究所の調査によると、流通業の求人倍率は調査開始以来最高の11倍超。流通業への就職希望者が2010年比で6割近く減った影響は大きい

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    ayakakoga68
    ayakakoga68 わたしの時は氷河期だったから学生は羨ましい でも今は採用する側でこのいろんな対策もよくわかる

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    daybeforeyesterday
    daybeforeyesterday うーむ

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    sojisan
    sojisan 山形県の取り組みを大いに評価する。けど仮に地元就職を獲得できたら確実にその数百倍のベネフィットを得られるわけで、1万円なんてしょっぱい事言ってないで徹底的にもてなせば意外といい町興しになりそうなだけど

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    Gondwana
    Gondwana この時代、「ホワイト企業アピール」って結構効果あると思うので、流行ってほしい。そんでブラック企業が潰れますように。

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    peroon
    peroon “大学生を30人採用する計画でした。ことしの春には30人に内定を出しましたが” 多めに出すものじゃないの?

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    heyacho
    heyacho 交通費支給って一般的じゃないのか/転職組だと普通あるのにね。

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    chiba1008
    chiba1008 氷河期世代としては羨ましいの一言

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    kaeuta
    kaeuta https://www.liondor.jp/recruit_new/recruit_graduate.html まあ大卒で20万・院卒で20.6万じゃ見切られても仕方ないわなあ…。それでいて休日も7~8日と完全週休二日じゃないのが見えてるし、大学生は取れないでしょこれ

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    sakuya_little
    sakuya_little 大学出てまでスーパーで働こうとは思わんよなぁ。 待遇と将来性のない仕事から順に消えていくしかない気がする。

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    impreza98
    impreza98 中小企業にとっては、働く人間にとっても魅力的な職場を作ることを意識せざるを得ないという点では良いことなんじゃないでしょうか

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    deep_one
    deep_one 「内定を辞退する学生の数は年々増えていて」そりゃ、今の求人体制が異常だからだろう。内定を取る数が増えているんだ。

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    slkby
    slkby まやかしの給与(諸手当込み固定残業代)で募集している某社は内定辞退がかなり増えた。少なくともこの麺では世の中が少しだけ良くなっている。

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    cybo
    cybo 「ほかの企業に入社するとして辞退が相次ぎ、10月3日の内定式に参加する学生は半数以下になった」「学生に交通費支給 各地に広がる」

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    yasudayasu
    yasudayasu 売り手市場の就職活動が続く中、内定辞退が相次ぎ、想定どおりの数の学生を採用できない企業も増えてます。「大手の企業に学生が流れ、自分の会社が学生から選ばれていない。学生への情報発信のしかたを見直したい」

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