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どのみち書類選考と面接くらいじゃ人なんて見抜けないのだから会社が欲しがる人材を演じたら良いんだよ。趣味がフットサルと言って会社に入ったら腰が痛くて。。。と言い出す若者が多く仕様と思っている。
Lat のブックマーク 2017/12/07 17:18
就活なんか適当にやれ 採用担当なんて殆どアホばっかだぞ[増田][仕事][就活][考え方]どのみち書類選考と面接くらいじゃ人なんて見抜けないのだから会社が欲しがる人材を演じたら良いんだよ。趣味がフットサルと言って会社に入ったら腰が痛くて。。。と言い出す若者が多く仕様と思っている。2017/12/07 17:18
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anond.hatelabo.jp2017/12/07
そもそも重要な人材がわざわざミソッカス集団から原石を探すなんて苦行任されるわけないだろ? 企業の中でも対して重要なポストにいない奴らに評価されてアリかナシかTinderのスワイプ感覚で取捨選択されてくんだ...
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どのみち書類選考と面接くらいじゃ人なんて見抜けないのだから会社が欲しがる人材を演じたら良いんだよ。趣味がフットサルと言って会社に入ったら腰が痛くて。。。と言い出す若者が多く仕様と思っている。
Lat のブックマーク 2017/12/07 17:18
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