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二、职位要求 1. 热爱教育事业,遵守宪法和教师职业道德等法律法规。 2. 专业知识扎实,基本素质过硬,师范院校本科以上学历(有教师资格证、有教学经验的优秀教师优先)。 3. 身心健康,善于交流,团队意识强,作风正派,敬业爱岗,愿意长期从事中学教育工作。 三、福利待遇 1、工资待遇:应届硕士生、优秀成熟教师年薪9-11万;应届本科生年薪7-9万。 2、食宿待遇:住房补贴500元/月;餐饮补贴300元/月。 3、保险事宜:办理“五险一金”,享受节假日带薪休假; 4、其他:学校注重教师专业培养,采取“请进来,送出去”的学习模式,定期组织各种培训活动;教师子女享受优先优惠就学。 四、招聘流程及联系方式: 将个人简历投至邮箱,学校初审后电话联系面试。
【岗位要求】 1.热爱教育事业,师德优秀,无不良嗜好,具有职业奉献精神,身体健康,愿意在我校长期从事教育教学工作,具有团队合作认识; 2.具有教师资格证,普通话水平等级在二级甲等以上; 3.幼儿园教师,学前教育专科及以上学历的应往届毕业生; 4.小学教师,师范类大专及以上学历的应往届毕业生; 5.初高中教师,师范类二本及以上学历的应往届毕业生。 【薪资福利待遇】 1.小学教师年薪4-9万;初中教师年薪5-12万;高中教师年薪6-15万; 2.办理社会统筹养老保险、医疗保险; 3.提供住宿,子女优惠入学; 4.办理职称评定、业务考核、评优评模。 【应聘程序】 1.现场预约登记。 1.将个人简历(包括毕业时间、毕业院校、所学专业、应聘岗位等)电子版发至我校邮箱。 2.学校进行初选后,根据综合情况确定参聘人员,电话或电邮通知招聘事宜(试讲、笔试、面试等)。
任职资格: 1.专科及以上学历,英语发音标准; 2.勤奋敬业、性格外向、具有较强的沟通能力和亲和力。
任职资格: 1.专科及以上学历,英语发音标准; 2.勤奋敬业、性格外向、具有较强的沟通能力和亲和力。
任职资格: 1.专科及以上学历,英语发音标准; 2.勤奋敬业、性格外向、具有较强的沟通能力和亲和力。
有效组织课堂教学,发音标准,有外国语言、文化、文学的修养和造诣。爱岗敬业,诚恳友善。有工作经验优先。
1.热爱教育事业,具有职业奉献精神,身体健康,愿意在我校长期从事教育教学工作,具有团队合作意识; 2.年龄53周岁以下,全日制学校毕业班从教三年以上具有师范本科(专升本或非全日制大学本科毕业者除外)及以上学历资质,特、高级优秀教师、省市教学能手、教学名师和具有民办学校工作经验者可优先考虑。
1.带过高一、二2年以上或高三毕业班一届以上,教学成绩优异; 2.全日制本科学历,持有相应学科高中教师资格证; 们一成一就一梦) 3.年龄50周岁以下,身体健康; 4.具有良好的职业道德,有上进心和高度的责任感 5.认同学校文化,遵守学校纪律; 6.专业基本功扎实,沟通、合作、执行能力强。 7.学校为优秀师范院校毕业生提供实习岗位。
熟悉高中知识
1、学历要求:全日制本科及以上学历,并取得教师资格证书。 2、身体要求:48周岁以下,年富力强,身体健康,形象气质好。 3、资历要求:小学教师原则上需具有一年以上教学经验,中学需有两年以上教学经验。(优秀的应届毕业生可提供实习培训,特别优秀者可录用) 获得省级、市级“教学能手”、“学科带头人”、“骨干教师”、“优秀教师”、“模范班主任”等荣誉称号者或具有民办学校工作经验者可适度放宽并优先考虑。 4、综合素质要求:素质优良,作风过硬,业务精湛,求真务实,与时俱进。
工作职责:
1、 负责跟进英语、西班牙语客户叉车及零件等出口业务;
2、 负责各类业务文件、资料等准备;
3、 跟进外贸订单执行以及售后沟通事宜;
4、 协助报关公司准备相应进出口文件单证;
5、 市场相关如信息、资料、展会、网站、平台等相关的其他事宜;
6、 能适应短期出差;
职位要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,国际贸易/商务英语/工科类专业尤佳;
2. 具备良好的英语读写能力,或德语、西班牙语均可;
3. 有外贸相关工作经验,一年以上销售经验尤佳;
4. 熟练运用常用办公软件;
岗位职责:1、负责教授3-14岁年龄段的学生;2、负责每个学员学习效果和教学质量,提高家长和学员满意度;3、协助和参与中心提供的相关在职培训,不断提高自身的职业素养和教学水平;4、对传统英语教育存在的缺陷认识深刻精准,从内心深处希望通过瑞思平台和自己的不懈努力,用新的教学理念及教学方法,让下一代孩子的英语不再成为永远的痛。任职要求:1. 大专及以上学历,英语及相关专业者;2. 有1至2年少儿英语教学经验者优先;3. 英语发音标准,口语表达流利;4. 有爱心,能够带给孩子积极正面的影响;5. 热爱并致力投身于少儿英语教育事业,对教育行业有自己的认知和想法;6. 积极向上,不断进取,渴望更多的上升平台者。我们为您提供:1.缴纳五险一金;2.法定节假日休息,有寒暑假; 3.节日福利; 4.定期团建及员工活动; 5.良好的职业生涯发展机会; 6.业内一流的专业岗位培训及有竞争力的薪酬。
1、热爱教育事业,具有职业精神、奉献精神,身体健康,愿意长期在我校从事教育教学工作,具有团队合作意识; 2、小学教师:本科以上学历,三年以上教龄;或具备研究生学历的应届毕业生;或具备专科以上学历,五年以上教龄; 3、初中教师:本科以上学历,三年以上教龄;研究生学历应具备两年以上教龄; 4、高中教师:本科以上学历,五年以上教龄;研究生学历应具备三年以上教龄或名校应届研究生; 5、教学经验丰富,县市级以上“教学能手”、“学科带头人”、“骨干教师”、“优秀教师”、“模范班主任”,具有大型民办学校教育教学经历者,可适当放宽学历要求,优先录用。
1、热爱教育事业,具有职业精神、奉献精神,身体健康,愿意长期在我校从事教育教学工作,具有团队合作意识; 2、小学教师:本科以上学历,三年以上教龄;或具备研究生学历的应届毕业生;或具备专科以上学历,五年以上教龄; 3、初中教师:本科以上学历,三年以上教龄;研究生学历应具备两年以上教龄; 4、高中教师:本科以上学历,五年以上教龄;研究生学历应具备三年以上教龄或名校应届研究生; 5、教学经验丰富,县市级以上“教学能手”、“学科带头人”、“骨干教师”、“优秀教师”、“模范班主任”,具有大型民办学校教育教学经历者,可适当放宽学历要求,优先录用。
1、热爱教育事业,具有职业精神、奉献精神,身体健康,愿意长期在我校从事教育教学工作,具有团队合作意识; 2、小学教师:本科以上学历,三年以上教龄;或具备研究生学历的应届毕业生;或具备专科以上学历,五年以上教龄; 3、初中教师:本科以上学历,三年以上教龄;研究生学历应具备两年以上教龄; 4、高中教师:本科以上学历,五年以上教龄;研究生学历应具备三年以上教龄或名校应届研究生; 5、教学经验丰富,县市级以上“教学能手”、“学科带头人”、“骨干教师”、“优秀教师”、“模范班主任”,具有大型民办学校教育教学经历者,可适当放宽学历要求,优先录用。
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