充実
2018年 07月 15日
早いもので就職して2か月。
だいぶ慣れましたが、まだまだ。
朝早くから定時過ぎても全然終わらない業務量+不慣れで手間取るのでさらに終わらない。
とりあえず父にチンを教えご飯を温めて食べられるようになった。
それだけでも大きな収穫。
私は手帳はないけどそのうち見えなくなる(かもしれない) 視覚障害者。
職場で足元が見えないだとか、一番乗りしたら点灯するまですり足移動とか、段差で躓くとか色々やってます。
仕事仲間の先輩方からは理解を示してもらっている。
そこで、パートのお給料をもらうと自動的に来年から健康保険も上がってしまうから、どういう形であれ、社会保険が欲しい。
今の店長的な人たちから正社員(店長)になったらと勧められているけど、すぐに決断できない。
次男君の将来を考えると、娘が退寮すると、視覚障害だと特に不便で、転居を視野に入れて考えている状況だから。
やっと仕事覚えてさらに熟練していくところ、この仕事で社会保険付けてくれるならそれでもいいかと思うけど、次男君に相談すると人生経験がないからわからないっぽい。
50近くになって視覚に問題があり車にも乗れないBBAにほかにいい仕事があるかわからないし、苦痛じゃなかったらそれも悪くはないと思うが、今働いていることで、もっとお給料が良い首都圏で働けるという自信も芽生え始めている。
さてとどうしましょうかね。
by izumi_04
| 2018-07-15 14:38
| dialy
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