浙江路产城发展集团有限公司招聘通知

02招聘范围

面向集团内外公开招聘。

03基本条件

资格要求和岗位要求·

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;

2.拥护党的路线方针政策，遵纪守法、品行端正、团结合作、廉洁奉公;

3.具备报考职位所需要的资格及专业和技能条件，能够较好履行岗位职责;

4.认同企业文化，遵守公司规章制度和员工义务，愿意与初创企业共成长，拥有较强的事业心责任感和抗压能力，具有较强的吃苦奉献精神;

5.身心健康，举止得体，具有较强的沟通能力和团队协作能力。

(二)资格要求和岗位要求

集团内部人员应聘中层正职应为：现任二级公司中层正职;或现任二级公司中层副职满2年及以上;或现任二级公司中层副职未满2年担任中层副职满1年，且担任下一层级正职累计满5年。应聘中层副职应为：现任集团二级公司中层副职(或相当职级)及以上职务，或担任下一层级满3年及以上;集团总部主管5-8等同二级公司中层正职，集团总部主管1-4等同二级公司中层副职。集团外部人员应聘中层正职、副职岗位，应具有城市综合开发领域相应层级或规模单位的相应任职经历。

岗位要求详见《浙江路产城集团人才公开招聘计划表》。

04招聘安排

(一)报名

应聘者下载《浙江路产城集团岗位应聘表》(文末链接)，填报个人事项，以“项目名称+应聘岗位+姓名”为邮件名称投递《应聘表》，以及身份证、学历学位证、职(执)业资格证书等相关证明材料扫描件。全部资料均以PDF格式，发送至邮箱[email protected]。报名截止时间：招到即止。

(二)资格审查

公司人力资源部对报名人员进行资格初审，通过电子邮件向报名人员反馈初审结果;报名材料不齐全的，将通知报考人员在规定时间内将材料补充完整，逾期未提供完整材料人员视为自动放弃;报名人员在应聘过程中提供虚假材料的，一经查实，取消资格。

(三)考试

考试以笔面试相结合的形式进行，招聘岗位数量与实际资格审查通过人数比例不低于1:2方可开考。笔试内容为岗位工作相关的综合知识，采用闭卷方式进行，笔试成绩60分以上，成绩从高到低按1:5确定面试人选，不足1:5的按实际人数确定。笔试、面试满分均为100分。

笔面试时间和地点另行通知。

全文链接及附件：点击查看