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    dombly
    dombly いろいろと心当たりが→『仕事を楽しくしようとすれば、「命令される前に自分でも楽しめるルールを作り、自分からやっちゃう。」ことが重要』自主性引き出すのって難しいよね

    2012/05/17 リンク

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    conceptmaker
    conceptmaker 仕事でさえも、自主性をもって取り組めば楽しくなののではないか

    2007/12/09 リンク

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    H58
    H58 ハンデをつけて遊ぶ

    2007/12/04 リンク

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    SeiSaguru
    SeiSaguru にゃははー 逆に、絶対1日1時間ゲームしなさい! ってやったら意外と「もうやだよぅ><」 ってなったりするかもにゃー。

    2007/11/27 リンク

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    feather_angel
    feather_angel 忍耐力を鍛える授業ならわからないでもない/パパトールドミーにこういうエピソードあった。係の生徒が一緒に遊ばない主人公を責めるストーリー。

    2007/11/27 リンク

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    tomo-moon
    tomo-moon なんか、一時期話題になった「かけっこで全員で手をつないでゴール」的なつまらなさがあるね

    2007/11/27 リンク

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    umiyosh
    umiyosh 上司に指示されてから書く目標設定シートとかも同じノリだに

    2007/11/27 リンク

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    standbytogether
    standbytogether 『命令する立場になると、権限に依存して「メンバーのココロ」に配慮が欠けてしまいがちになる』人は易きに流れる。モチベーション管理のための創意工夫より、権限で押し付けるほうがずっと楽ってことなんだろうな。

    2007/11/26 リンク

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    yuki_2021
    yuki_2021 遊びでさえもやらねばならないことになるとつまらなくなってしまう。

    2007/11/26 リンク

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    hiby
    hiby raidの意

    2007/11/26 リンク

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    julajp
    julajp こんな記事みた事ある。昔は放課後など学年超えて集まって色々な遊びをしながら年長者が伝授、ルールの工夫していたがそれが途絶えてしまった。現代は集まる事も、年長者が気を配り伝授する余裕も消失してしまった?

    2007/11/26 リンク

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    ssuguru
    ssuguru 上司によって仕組まれた自主性は本当の自主性なのか!?とかそっちの方向を考えちゃった/「裁量かルールか」の問題はプレイヤーが利益を上げるインセンティブがあることを前提にしていることに気づかされた。

    2007/11/26 リンク

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    penkun
    penkun 仕事での勝ち負け。こっちから、提案できている状態は勝ち、誰かからの要求が飛んでくるようになると負け。勝ち状態は楽しいし、上手くいく。負け状態は精神的にも辛い。(自流哲学。)

    2007/11/26 リンク

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    int128
    int128 オープンソース開発に通じる「楽しさ」がある。自由な発想を生かせない企業は今後活力を失うだろう。

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    dotk3_ameta
    dotk3_ameta |-ω-)

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