en-japan | エン・ジャパンのご紹介 | 事業内容

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3eメソッドとは、従来個別に考えがちだった、採用（employment）・教育（education）・評価（evaluation...概要を表示 3eメソッドとは、従来個別に考えがちだった、採用（employment）・教育（education）・評価（evaluation）という3つのeをひとつの流れとして統合することで、その企業における人財の活性化を支援していくシステムです。 今後にわたって、いかなる経営理論でもおそらく解決しきれないテーマ、それが「優れた人財の確保と育成」です。だからこそ、私たちエン・ジャパンによる地道な「3eメソッド」の意味があります。 優れた人材の確保は企業にとって非常に重要なテーマです。当社は企業の人材採用をトータルに支援する５つの求人広告サイト、及び企業の経営者・人事担当者向け情報サイトを運営しています。いずれのサイトも、求職者と求人企業の双方の視点から深く考え「質的 NO.1」を徹底的に追求したものです。 求職者と求人企業に使いやすいサイトと情報を提供するのみならず、求人企業の業績向上視点で、『雇