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    moerrari
    奴隷型顧客満足第一主義(@kaigaineet:下の関連エントリの一番下に出てる)について

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    octavarium
    人が多くなればなるほど、乗客はワガママになっていく。 大衆の心理とでも言うのだろうか。

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    isrc
    感情労働では感情を労働の一部として提供する。お客様がいい時間を過ごせるように、感動労働者は自分の感情を常にお客様のためにコントロールし、どんなクレームにも平静を保って対処することが求められる。

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    genosse
    私が一番気持ち良いと思うのは、(チェーンじゃなく、個人経営の)古本屋の接客。客が入ってきても無言かやる気無さげな「いらっしゃいませ」。何か買ったらやる気無さ気に「ありがとうございました」。

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    lemon_tea906
    ネタ

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    cloudliner_tweets
    客室乗務員を奴隷とまでは言わないが、“下僕”くらいに思い込んでいる困った乗客がたまにいた。不思議とそういう乗客は繁忙期の満席の時に“出現”する

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    jiaozi
    繁忙期にクレーマーが増えるのは、普段使わない人も使うから、って側面もある/「顧客の要求水準に付き合うと、えらい目にあう」という話については、id:entry:24102673も参照。

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    shiori_nasuhiko
    情報が感情以上の高周波で動いている現代の一面かもしれない。

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    karatte
    "スレーダー騒動の直後に行った調査でも、「『もう十分だ!』と叫びたいと思ったことがあるか」との質問に、回答者の9割が「イエス」と答えている" 9割はまだ少ない気がする。 / 感情を切り売りする時代がもたらす苦難

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    REV
    手当出さずに残業させると違法だが、5度下げていた頭を30度下げさせても違法にはならない件。

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    kanimaster
    言わんとするところはわかるけど、人件費削減の観点が抜けていると思う。

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    goldhead
    冒頭の例とか、こういうのってべつに日本に限った話じゃねえよなとか。資本主義だか、企業の巨大化とかなんかそんなのか。

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    Dursan
    クラウドとか応用して、違反したらその場で即座に退去→次回以降顔認識で判別して乗車拒否とか出来るといいのに。

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    osaka_jin
    違反があるから規則ができるのではない。そもそも規則や罰則が違反や犯罪を発明するのである。薬や病名を作ることが、やたら病気を発明するように。今は何でもかんでも分断・分離・分業・分煙・・・過剰なのである。

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