エンジニア組織開発の一環でテックブログを始めたものの、 「エンジニアになかなか書いてもらえない」 「業務が忙しいとブログ更新が止まりがち」 というテックブログが続かない問題に悩む企業の担当者の声をよく見かけます。 続かないといわれるテックブログを継続し、プロダクト・組織の成長へ活かしている企業は、どのように運営しているのでしょうか。 テックブログ運営に意欲的に取り組まれている企業にフォーカスしたインタビュー記事（連載予定）をお届けします。 第1回は、2018年の立ち上げ当初から、毎年30記事以上のペースで継続してテックブログを更新しているスタディプラス株式会社。 「運営体制の構築と運営のコツ」 「目標やゴールをどう描くか」 「アウトプットの促進」 の3つの切り口で、スタディプラスの大石さんにお話を伺います。 ■インタビュイープロフィール スタディプラス株式会社 / ソフトウェア事業本部 開

こんにちは。マッハバイトを運営するアルバイト事業部エンジニアの mnmandahalf です。 先日、マッハバイトの販売管理システムで使っているデータベースをオンプレPostgreSQLからAmazon Aurora MySQLに移行しました。 本記事では移行に至った背景、吸収する必要があった差分や苦労した点についてお話しします。 環境 移行前のバージョン: PostgreSQL 9.4 ※ドキュメントはバージョン14のものを添付しています 移行後のバージョン: Aurora MySQL 3.02.0 (compatible with MySQL 8.0.23) 環境 MySQL移行の背景 データ移行方法の検討 Embulkの実行で考慮したポイント Embulkの設定 scram-sha-256認証への対応 タイムスタンプが9時間巻き戻る FK制約を無効化できない PostgreSQLとM