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不適切なブログ記事公開に関するお詫びと今後の対応について｜株式会社SmartHR

テクノロジー カテゴリーの変更を依頼 記事元:smarthr.co.jp
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251users がブックマーク コメント 103
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    その他
    meganeya3
    本物のチンパンジーが配属される想定をしているのに、何がどう不適切なんだよ。あれ読んでチンパンジーのような人物のアナロジーとは思わねえよ

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    aktkro
    不適切かどうかはわからんけど読みづらくて長くて単純に面白くなかった

    その他
    warulaw
    全く面白くない記事ではあったけど、さして炎上する要素はないよな。これSmartHR社の実情をメタファーにしたのバレて、偉い人がブチ切れたんじゃない？

    その他
    yourmirror
    予言増田　→　企業のTech Blog担当者よ、頼むからその「無価値なゴミ」の量産を止めて　https://b.hatena.ne.jp/entry/s/anond.hatelabo.jp/20251208081455

    その他
    kvx
    怒ってる人が何に怒ってるのかわからない。猫ならよかったのか？

    その他
    megumin1
    「予防線張ったからOK」が通用するわけない。「君はチンパンジーだね、いい意味で」と同じレベル。「"いい意味で"をつけたから」「人をチンパンジーに喩えたわけじゃないから」等は通用しないです。侮辱は侮辱。

    その他
    otoku-memo
    テックブログ、いちいち上長が内容精査してから公開するようになったら地獄すぎると思うんだが、各社そんなことしてんの？

    その他
    yasu-log
    「チンパンジーはトラブルの婉曲表現であり、常に人物を指すものではありません」とも述べられている。「常に」は読み手に「人物を指すこともある」と解釈され得る余地がある

    その他
    nori__3
    よく見たら人事の会社じゃねえか。人をチンパンジー扱いする人事特化企業

    その他
    inks
    社員が書いたぼやかしたメタファーが真実だったんだなぁ。有力ご子息の親にでも伝わったかな。

    その他
    koiyaro
    “SmartHR”

    その他
    s17er
    体験からあの文章が産まれたと思うんだよなあ。内部だと誰のことかすぐ分かっちゃうやつ

    その他
    yuzuk45
    本邦にIT技術は100年早い

    その他
    minamihiroharu
    「縁故採用で類人猿並みの馬鹿が入社した時にマネージャーはどうするか」みたいな話ではなかったが社長の不法行為を良きマネージャは如何に処理して問題の顕在化を避けるか、みたいな『教訓』を垂れる話ではあった

    その他
    hate_flag
    会社ブログじゃなくてはてな匿名ダイヤリーに書けば全く問題なかったのだ

    その他
    trace22
    ネタが寒い上に長すぎて読んでないんだけど、SmartCRもやれますって話ではなかったのか

    その他
    pribetch
    ガンダム動物園のチンパンに謝れ

    その他
    zzzbbb
    わざわざ「不適切」としたばっかりに「チンパンジー＝使えない新人」「スマートHRの社長は無能」というのを認めたようなもの。バカすぎる。

    その他
    GamingSoboroDon
    「内容の適切性、倫理的な配慮、誤解を招く表現がないか確認してまいります」←別に違反してたわけじゃない。やっぱり得意先のボンクラを無理やり入社させられてイライラしてたのだろうか。

    その他
    mizox
    「侮辱は侮辱」って書いてる人いるけど誰を侮辱してるんだ…？読者…？働く人…？よくわからん

    その他
    scipio1031
    ズートピアに乗っかったんだろ

    その他
    e_denker
    チェックした上で出たのかそもそもノーチェックだったのかは気になる。

    その他
    ya--mada
    世間に謝罪しているようだが、何が問題だと思って謝っているのだろうか？SNSの人たちが文句言ってるから謝罪しているとしか見えない。

    その他
    jerryb
    いろいろ予防線張りまくってある程度機能してたように見えたけどな。コンセプトがだめだったのだろうか

    その他
    hachiking
    騒いだり謝ったりするほどでもないとは思ったけど、本旨と関係ないところできわどくうつる表現をするなぁとは思ったので、早めに謝ってなかったことにしたい上司陣の気持ちもわかる。

    その他
    nyankosenpai
    内容はきちんと考えられていたけど、会社の名前で発表する内容ではなかった。

    その他
    ikihaji_kun
    またwebエンジニア様がやらかしたのか

    その他
    greenbow
    猫ならよかったと思う。チンパンジーは蔑称だから問題なんでしょう。

    その他
    ftype
    多分猫や犬だったら大丈夫だっだだろう。いや犬だったら怒られそうなので象やイルカのほうが良かったか？

    その他
    watatane
    この度、弊社の新人チンパンジーに記事をかかせましたところ色々と表現に拙いところはあったのですが直しを命じると暴力に訴えてきますのでそのままアップせざるおえませんでした。

    その他
    tohokuaiki
    ここでタイトルを「チンパンジーが不適切なブログを公開してしまった時のマネージング」にするくらいの度量は欲しかった。

    その他
    sakana0821
    へぇーチンパンジーってちゃんとお詫びできるんだ、けっこう賢いのね

    その他
    ene0kcal
    外向きの面を整えているだけだった。内容には一切触れず。

    その他
    mag4n
    んー

    その他
    ropon81
    書いた人のTwitterも全消しになってる。「チンパンジー」を人間に対する揶揄として不適切としたのかしら。消すほどの内容だったかわからん。

    その他
    nowandzen
    障害者雇用とか頑張ってる風な情報発信もしてる企業だからねえ。ま、大きくなるといろんな人増えて統率大変そうだ

    その他
    Shinwiki
    いちいち謝るなよ。チンパンジーが図に乗るぞ。

    その他
    colic_ppp
    ネットでチンパンという言葉を使うなら、取引先や役員の息子の引きこもり癇癪持ちニート中年おじか過去の使えないバカな部下、果ては障害者雇用の話の喩えと思われても仕方ないかもしれない世の中が悪い。

    その他
    d0i
    会社の名前で公表するもの、エンジニアから会社に責任を移す「儀式」をやらずに公開させるほうが地獄だと思うが>テックブログ、いちいち上長が内容精査してから公開するようになったら地獄すぎると思うんだが

    その他
    UhoNiceGuy
    人事を標榜する会社がクソ人事ネタの記事を投稿したのか//他コメ「バーガーショップがミミズバーガーの投稿をしたようなもん」

    その他

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