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20150318_勉強会の世話人になりませんか?
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Michiyo Kawamura
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勉強会世話人への勧誘のために行ったプレゼンスライドです(第4回勉強会)。 https://sites.google.com/site/since20141203/
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勉強会の世話人になりませんか? 5分でプレゼン! KAWAMURA MICHIYO 2015.03.18
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自己紹介 MY NAME IS
…
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川村 路代 Facebookは千葉路代 北海道大学附属図書館
医学部図書担当 自己紹介
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と一緒に ASAMI KIYOTANI NAOYA KOUKETSU AKI SATO 自己紹介
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職員向け勉強会の世話人をやっています 自己紹介
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あなたも世話人になりませんか? YOU
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勉強会の紹介(マインドを理解していただくために) OUR STUDY MEETING
IS …
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① ゆるやかに • 日時・曜日・形式…とくに決まりなし •
発表のノルマ、勉強会の名前…まだなし • お菓子をつまみながら気楽に • 月1回の活動が当面の目標 • 全体的にku-librarians様を参考にしてます いつかコラボできたらな… 勉強会の紹介
9.
② オープンに • 会員制ではありません •
Google+ハングアウトでの中継参加もOK! • 発表資料は原則公開 • なるべく充実、アーカイブ 勉強会の紹介
10.
③ シェアしあおう !! •
得意なことは他のひととシェアしよう • よく知らないことは教えてもらおう • 異動のある中でも知識を継承していこう • 暗黙知を交換しよう 勉強会の紹介
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聞き手にとっての勉強会 FOR LISTENERS ・・・
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勉強会で話を聞く「だけ」で スキルアップできるとは思っていない 聞き手にとっての勉強会
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ではなぜ勉強会か OUR GOAL IS
…
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関心を引き出し意欲を高める ダイアログの場として 学ぶ存在としての図書館職員へ 1 2 3 聞き手にとっての勉強会
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アンケートで多くいただくフレーズ 「刺激」「きっかけ」「危機感」 聞き手にとっての勉強会
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勉強会で話すことで 内省 ・ 暗黙知⇔形式知 ・ ポジティブな フィードバック DO CHECKACTION PLAN 話し手にとっての勉強会
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自分の強みや特徴を 改めて認識できるかも 話し手にとっての勉強会
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世話人から「話して 」と 頼まれたらご協力お願いします… 話し手にとっての勉強会
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企画の持込や 仲間探しも大歓迎です 話し手にとっての勉強会
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テーマ決定の権利、 われらにあり ここが楽しいよ、世話人は
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自分が知りたいテーマで 勉強会が開けるのがおいしい ここが楽しいよ、世話人は
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こんな感じで動いています WHAT WE PREPARE
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やることの流れ ↓ テーマ決定 ↓ 話し手への交渉 ↓
広報、アンケート準備 ↓ 当日の会場設営 ↓ アンケート回収、アーカイブ作成 こんな感じで動いています
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メール会議 次、誰の話聞きたい? 伊藤さんがいなくなる前に 広報の話聞いておきたいな 確かに。あ、広報なら城さんにも 話を聞いてみたいと思ってた! じゃ、交渉しますね OKいただきました! こんな感じで動いています
40.
なんとなく分業(3月の例) • アンケート・司会→清谷さん • チラシ→佐藤さん •
案内・アーカイブ→川村 • その他アイディア出し・交渉→全員 こんな感じで動いています
41.
今、ちょっと悩んでいること WHAT WE ARE
WORRIED ABOUT
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楽しい、けどちょっと忙しい • 2班に分かれて隔月で活動するのが理想? • そのためにはもうちょっとメンバーがいる 今、ちょっと悩んでいること
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新鮮な目線がほしい • 同じメンバーだと企画が偏りがちに? 今、ちょっと悩んでいること
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こんな人に世話人になってほしい ! WE WANT
NONE OTHER THAN YOU
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第2回のアンケートにこう書いた人 こんな人に世話人になってほしい!
46.
このようなイベントが定期的に行われるのは 職員にとっても良い刺激になる。 日常業務と並行して行うのは負担が大きいと思われるが、 適宜メンバーを入れ替えるなど、個人の負担を減らしつつ、 今後も継続していくことを切に願う。(20代職員) こんな人に世話人になってほしい!
47.
って、この他人事感… 「切に願う」くらいなら一緒にやろ? こんな人に世話人になってほしい!
48.
気を取り直して… こんな人に世話人になってほしい!
49.
企画力・運営力をつけたい人 仕事に刺激・息抜きがほしい人 モチベーションをあげたい人 人脈を生かしたい人・広げたい人 ファシリテーターの技術を磨きたい人 ポスターデザインの練習をしたい人 学んだ学習理論を試す場がほしい人 他の世話人の長所から学びたい人 こんな人に世話人になってほしい!
50.
世話人になりませんか? YOU
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他人の育成を手がけないかぎり、 自分の能力を向上させることはできない。 Peter Drucker
52.
よろしくお願いします !!!! COME AND
JOIN US !!!! • 中原淳 (2015)「人事よ、ススメ!」碩学舎 • 呑海 沙織 ほか (2012)「自主的なキャリアアップの場としての勉強会 : 大学図書館員による勉強会ku-librariansの軌跡」図書館界 63(6), 416-423 • Egamiday 3 (2009)「京大図書系勉強会(仮称)が10年続いた要因を考えてみた。」 http://egamiday3.seesaa.net/article/122672611.html [accessed 20150313] • ひよこ素材: ぴよたそ http://hiyokoyarou.com/about/
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